Acuerdos Que Aplican al Proceso de Gestión de talento Humano
| Acuerdo | DESCRIPCIÓN | FECHA DE EXPEDICIÓN | ENTIDAD QUE EXPIDE | SÍNTESIS |
|---|---|---|---|---|
| 20181000006176 | Por el cual se establece el Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral de los Servidores de Carrera Administrativa y en Período de Prueba. | 11/10/2018 | Comisión Nacional del Servicio Civil | Se establece el Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral de los Servidores de Carrera Administrativa y en Período de Prueba. |
| 100-02-02-01-0011-2016 | Por el cual se modifica el Acuerdo N° 100-02-02-01-0013-2014, se adecua la Estructura Administrativa y Planta de Cargos y se dictan otras disposiciones. |
15/11/2016 | Consejo Directivo de CORPOURABA | se adecua la Estructura Administrativa y Planta de Cargos y se dictan otras disposiciones. |
| 100-02-02-01-006-07 | Por el cual se crean unos cargos y se modifica la planta de cargos de CORPOURABA | 01/11/2007 | Consejo Directivo de CORPOURABA | Se crean unos cargos y se modifica la planta de cargos de CORPOURABA. |
| 02-02-01-09 | Por el cual se modifican los Acuerdos 923 de 1994 y 001001 de 2001 y se adecua la Estructura Administrativa de la Planta de Cargos. | 27/10/2005 | Consejo Directivo de CORPOURABA | Determina la Estructura Administrativa y Planta de Cargos de la Corporación de la Corporación Para el Desarrollo Sostenible del Urabá -CORPOURABA- |
| 02-02-01-006 | Por la cual se autoriza el Director General para la Delegación de Funciones | 18/08/2005 | Consejo Directivo de CORPOURABA | Por la cual se autoriza el Director General para la Delegación de Funciones. |
